脑叶公司新主管的入职手册:
1、新版本中可以对异常进行四种工作——本能(红色),洞察(白色),沟通(紫黑色),压迫(蓝色),这四个工作分别与员工的四项属性挂钩——勇气(红色),智谋(白色),自律(黑色),正义(蓝色),进行对应的工作则会增加员工对应的属性值。
员工这四个属性分别会影响员工的不同数据,其中,勇气(红色)对应生命值,智谋对应(白色)对应 心智 值,自律(黑色)对应工作速度与工作的成功率,正义(蓝色)对应员工的移动速度与攻击速度。
消费lob点数可以增强员工的属性,正义的花费是其他属性的三倍。
2、在房间中,异常对员工造成的伤害分为四类:红色,白色,黑色,蓝色,其中红色会减少员工的生命值,白色会减少员工的心智值,黑色会同时减少员工的生命和心智值。蓝色则会按照该异常的攻击数值进行一次概率判定,若判定生效则员工直接死亡。
3、对于部分有可以触发的特殊能力或者会出逃的异常,制作组引入了一个新机制:逆卡巴拉计数器。 不同的异常的计数器的最大值不同,但通常威胁等级越高的异常计数器最大值越少。 一般来说,失败,或者错误的工作会导致计数器的计数减一,当计数器归零的时候,则会触发异常特殊能力或者出逃。
异常的特殊能力结束或者被镇压完毕后,计数器将会归回最大值。
4、左键点击员工或者左键拉框区域内员工后,可以通过点击右键前往指定区域,但“电梯”和“电梯间”不能指定前往。
1、 一罪与百善 (one sin and hundreds of good deeds)
新手教程异常(迫真(并没有教程
非常友好,几乎不会对你的员工造成威胁。工作结果是绿色的话还会回复精神值。
当然还是有一些精神(白色)伤害。
一罪与百善喜欢洞察,其次是交流,当然,可以按照员工的练级需求进行任意不同的工作。
ego装甲的抗性为0.9\0.8\0.9\2.0,作为ZAYIN级装备来说数值十分不错,前期推荐使用。
ego武器有个回复精神值的技能,不过攻击力和攻速都不怎么出色,又是近战,最初的时候也许能拿来过渡一下……?
您可以使用“← →”键快速翻页
全部评论