本攻略由玩家傲哥投稿,共分上下两篇,《大富豪3》运营团队经评议后奖励其500元人民币,想和他一样拿软妹币点这里!!!
《大富豪3》是年度首款超现实模拟经营商战手游,在《大富豪3》的商场中驰骋,最能代表实力的就是公司等级!因此,在初期迅速冲级,抢占先机,显得尤为重要。今天给大家带来的是一篇面向平民玩家的初期冲级攻略(上半篇),助各位老板在游戏初期快速扩张,一举成为位居游戏排行榜前列的大富豪!
选好主角、聘好秘书之后,跟着任务走,公司升到6级基本上没什么障碍。但这段时间要注意三点:
1.游戏指引你招聘员工的时候,由于招聘一次的开销并不大,记得多招几次,直到员工上限满了为止。员工越多,员工需要进行调配的时候,为店铺自动匹配到合适爱好员工的可能性就越高(对店铺收入有加成效果哦)。
2.店铺宣传次数、员工升级次数有上限,能少用就少用,任务完成就别点了,次数留在后面更有用。
3.公司达到6级时,主角会解锁培养效率技能,有银币最好将技能升到4级以上,可以增加单次员工培养数量,在游戏前期作用很大。
公司达到7级后会开放商会系统,先捐十万G币完成商会捐献任务。进行商海谈判任务前要先组建谈判团,在员工列表把等级最高、技能最多的几个员工先调配出来,放到谈判团,很容易通过三关。
继续跟着任务走,会教你建一个公益建筑,公益建筑能提高周边店铺的客流量,对店铺预收的影响非常大,建完以后可以升到9级,再完成几个小任务,轻轻松松就升到10级了。
从10级开始,升级过程就没那么顺利了,可以先去公司-股权界面下进行一次分红,10万G币就够了,分完可以获得一个信用勋章,能增加20%的店铺预收入,作用非常大。
如果算上勋章给予你的收入加成,你的公司还达不到升级要求,就赶紧升级你的店铺员工,这时候角色培养效率技能的威力就显现出来了,别人一次只能升级12个员工,而你一次能升20个,效率快有别人两倍了,店铺预收入当然提升得更多更快。需要注意的是,选择升级的员工时,记得要从员工中心-店铺点进去,这样才不会连空闲员工也一并升级了,白白浪费了宝贵的员工升级次数。
除了升级员工,店铺宣传也是提升店铺预收入的利器。正如上文所提到的,店铺宣传有次数限制,因此凡事以先满足公司的升级需求为主。公司升级之后可以增加购地上限,新店铺建立起来以后如果不进行宣传,店铺预收入会低得可怜,所以要把宝贵的宣传次数尽量用在新店铺上。
特别提醒一点,当店铺的预收入不足时,可以先去员工中心检查下所有店铺的员工数量是否充足;另外,如果有店铺还没有任命店长,点击调配按钮实施任命,店铺预收入又能涨一截。
好啦,今天由玩家傲哥带来的平民玩家初期冲级攻略(上半篇)到这里就结束了,希望可以帮助各位老板度过白手起家的艰难岁月~想知晓更多关于10级以后的升级秘籍,敬请锁定明天的平民玩家初期冲级攻略(下半篇)哦!老板们有任何目前特别想深入了解的游戏内容尽请留言,小咪也好帮你们找来游戏大神解答嘛!
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